Karen Langer

Beyond the ideas of wrongdoing and rightdoing, there is a field, i will meet you there. -Rumi

Das von Karen gewählte Zitat bleibt im Kopf und regt zum Andersdenken an – genauso, wie die Zusammenarbeit mit ihr.

Karen begleitet seit über 10 Jahren Menschen und Organisationen in Veränderungsprozessen. Die jeweiligen Kontexte könnten dabei nicht unterschiedlicher sein. Die Gemeinsamkeit liegt in Karens Art und Weise an komplexe Herausforderungen heranzutreten: mit Fachkompetenz, Wertschätzung und einem Talent im Brückenbau bildet sie Verbindungen zwischen Mensch und Struktur.

Als wir Karen kennengelernt haben, fanden wir besonders spannend, dass sie in verschiedensten Ländern in Sachen Organisationsentwicklung unterwegs war. Ihr Mut und ihre Perspektivenvielfalt sind in all ihren Projekten zu spüren. Sie schafft kreative Freiräume für Teams und Führungskräfte und unterstützt sie bei der Entwicklung und Umsetzung ihrer Ziele.

Ihre Begeisterung für persönliche Weiterentwicklung, das Lernen immer neuer Kompetenzen, Neugier und stete Veränderung sind im Austausch mit ihr spürbar. Gleichzeitig behält sie immer auch das Umfeld im Blick und trägt mit systemischem und analytischem Feingefühl dazu bei, dass ganze Organisationen nachhaltig in Veränderung kommen. Methoden der Visions- und Strategieentwicklung, systemisches Coaching und Organisationsanalyse, Kreativitätsmethoden und agile Konzepte liefern ihr dazu das Handwerkszeug.

Seit Karen bei uns ist, kann sie zwei ihrer professionellen Leidenschaften ausleben. Karen liebt Veränderungsbegleitung: durch Kompetenztrainings, Persönlichkeitsentwicklung und systemische Beratung, durch Leadership-Trainings und Teamentwicklung. Und ein zweites Thema kommt immer wieder auf: Resilienz. Persönlich krisengestärkt und achtsam trägt Karen dazu bei, Organisation und Teams so aufzustellen, dass sie gemeinsam auch komplexe und herausfordernde Phasen gut meistern.

In turbulenten Zeiten finden wir in Karen eine Austauschpartnerin mit einer entschleunigenden Gelassenheit und Sinn für Humor. Und zwischen all den großen und kleinen Herausforderungen im Alltag verliert sie nie ihr „Wofür“ aus dem Blick: Freiräume öffnen, Veränderung gestalten, Verantwortung übernehmen.